NewsEdit Μια νέα οσμή σκανδάλου, αναδύεται τις τελευταίες ημέρες στον ΕΦΚΑ. Το σκάνδαλο προκύπτει από τις πληρωμές των «κλιμακίων» στους υπαλλήλους του φορέα.
Του Διονύση Τεμπονέρα
Μετά από πολύμηνες καθυστερήσεις και υποσχέσεις της πολιτικής ηγεσίας του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, ήρθε η ώρα της πληρωμής των χρηματικών κινήτρων (bonus), στους εργαζόμενους που απασχολούνται κυρίως, στην έκδοση των συντάξεων (αλλά και σε άλλες υπηρεσίες, όπως το 1555, η υπηρεσία back office κλπ).
Ο νόμος προβλέπει την καταβολή «πριμ», στους πιο παραγωγικούς υπαλλήλους, που μπορεί να φτάσει ακόμα και τα 7.800 ευρώ ετησίως! Το νέο σύστημα καταβολής συνδέεται, όπως προβλέπει ο νόμος, με συγκεκριμένους μετρήσιμους στόχους (συντελεστές βαρύτητας), που τίθενται ανά Γενική Διεύθυνση. Η παρακολούθηση της επίτευξης των στόχων γίνεται με βάση τα στοιχεία της Διεύθυνσης Αναλογιστικών Μελετών και εποπτεύεται από τον «Πύργο Ελέγχου» και την ειδική ομάδα εργασίας, που έχει συστηθεί, για να παρακολουθεί την πορεία έκδοσης των συντάξεων(task force).
Τι συνέβη λοιπόν με τις πληρωμές;
Κάποιοι εισηγητές, πήραν πράγματι το τελευταίο δεκαήμερο του Αυγούστου, κάποια χρήματα. Κάποιοι, πήραν υπέρογκα ποσά (5.000 ευρώ) που αντιστοιχούν σε 12 μήνες, άλλοι λίγα ( 1-2 μήνες) και άλλοι, καθόλου. Πολλοί από το «πράσινο κτήριο»(Μητροπολιτικό Κέντρο Συντάξεων) που είναι η «ναυαρχίδα» της έκδοσης των συντάξεων, έμειναν απλήρωτοι. Πήραν για παράδειγμα χρήματα όλοι οι εισηγητές του πρώην δημοσίου(ΓΛΚ) και του πρώην ΕΤΕΑ(Επικουρικό ταμείο-ΕΤΕΑΕΠ), ενώ άλλοι ακόμα περιμένουν. Το πρόβλημα είναι ότι, κανένας δεν ξέρει τι πληρώθηκε, ποιούς μήνες έπιασε τον στόχο και σε τι αντιστοιχούν, τα ποσά που πήρε. Τον Ιούνιο, η διοίκηση πίεσε τους υπαλλήλους, να αποστείλουν λίστες με στόχους, που αφορούσαν του υπαλλήλους της κάθε διεύθυνσης, τις οποίες οι αρμόδιοι φαίνεται ότι, δεν τις λάβανε υπόψη καθόλου. Τις προηγούμενες χρονιές δινόταν το ίδιο ποσό σε όλους, με πολύ μικρές αποκλίσεις (10-20 ευρώ).Φέτος όμως, μόνο οι εισηγητές των συντάξεων ήξεραν τι θα πάρουν από πλευράς χρημάτων, γιατί είχαν υπογράψει συγκεκριμένες καταστάσεις. Οι υπόλοιποι ζουν στο «σκοτάδι» με αποτέλεσμα, να εντείνονται οι συζητήσεις-υποψίες, για «χατίρια» και συγκεκριμένες «συμπεριφορές» (με οικονομικό αντίκρισμα) απέναντι σε κολλητούς και κομματικούς «ημετέρους».
Θα περίμενες κανείς, τα στοιχεία και οι πληρωμές, που έχουν γίνει, να είναι αναρτημένες δημόσια, ώστε με διαφάνεια, να μπορεί να πιστοποιηθεί του λόγου το αληθές. Παρόλα αυτά, η διοίκηση κρατά ως απόρρητα, τα σχετικά στοιχεία.
Το γεγονός αυτό μάλιστα, έχει οδηγήσει και σε επίσημες ανακοινώσεις των συνδικαλιστικών παρατάξεων, των υπαλλήλων του ΕΦΚΑ, οι οποίοι αναφέρουν χαρακτηριστικά, ως προς το θέμα:
«Οι περισσότεροι (υπάλληλοι)πήραν πολύ λιγότερα από όσα ανέμεναν και με κριτήρια εντελώς αλλοπρόσαλλα και αδιαφανή, καθώς τα ποσά πληρωμής έχουν τρομακτικές μεταξύ τους αποκλίσεις και δεν ανταποκρίνονται σε καμιά περίπτωση στις εισηγήσεις των αρμόδιων διευθυντών. Προφανώς κάποιοι στη Διοίκηση, έκαναν την «βρώμικη» δουλειά των περικοπών.»!
Ενώ λοιπόν, ο αρμόδιος Υπουργός, κ. Χατζηδάκης, εκδίδει «πανηγυρικά» δελτία τύπου, σε μηνιαία βάση, για το ένα ρεκόρ έκδοσης των συντάξεων, που σπάει μετά το άλλο(τον τελευταίο μήνα εκδόθηκαν περίπου 33.000 συντάξεις), προκύπτει μια τουλάχιστον ύποπτη και αδιαφανής συμπεριφορά, των υπηρεσιών του ΕΦΚΑ, απέναντι στους υπαλλήλους, που επιτυγχάνουν καλά αποτελέσματα.
Όμως δεν πρέπει να ξεχνάμε ότι, οι «απλοί» υπάλληλοι του φορέα, που δίνουν καθημερινά τη μάχη απέναντι στην ανικανότητα της κυβέρνησης, δεν είναι τα «γαλάζια» golden boys, που θα στελεχώσουν τον ΕΦΚΑ τις επόμενες ημέρες.
Για αυτούς, υπάρχουν και οι μισθοί των 8.000 ευρώ το μήνα και τα υπέρογκα bonus, αφού απολαμβάνουν την γνώριμη κομματική ταυτότητα και είναι αρεστοί, στην πολιτική ηγεσία.
Το αίτημα συνεπώς είναι διπλό: Αφενός να πληρωθούν οι υπάλληλοι του ΕΦΚΑ, τα χρήματα που δικαιούνται, με βάση τους στόχους τους οποίους έχουν επιτύχει, αλλά πολύ περισσότερο, η κυβέρνηση να αυξήσει άμεσα τους μισθούς των υπαλλήλων, που λόγω και της οικονομικής συγκυρίας, αντιμετωπίζουν ζήτημα επιβίωσης, ανεξαρτήτως της επίτευξης των όποιων στόχων.
Όπως άλλωστε προκύπτει από τους υπέρογκους μισθούς, που υπόσχεται η κυβέρνηση στα στελέχη του ιδιωτικού τομέα, που θα καλύψουν τις διευθυντικές θέσεις στον ΕΦΚΑ, «λεφτά υπάρχουν».
Για όλους όμως…;
*Ο Διονύσης Τεμπονέρας είναι Δικηγόρος- Εργατολόγος
πηγή: ieidiseis.gr